"В нашей организации случаются регулярные конфликты из-за того, что работодатель высказывает претензии, когда нас нет на рабочем месте в обеденное время – работа связана с доставкой товара. Можно ли по закону лишить человека перерыва на обед?&qu
Если по закону – можно ли работать на производстве "без обеда"?
Понравилась статья? Подпишитесь на канал, чтобы быть в курсе самых интересных материалов
Подписаться
Свежие комментарии